Direction générale adjointe, soutien, administration et performance
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On pense souvent à tort que l’innovation doit forcément passer par de lourds changements, que c’est un processus long, coûteux et inaccessible.
Et pourtant, Natalia Tourbina, dirigeante du bureau de l’innovation nous rappelle que l’innovation est en réalité « l’implantation d’une idée créative qui répond à un besoin ou à un enjeu ou un défi avec des idées nouvelles qui n’ont jamais été exploitées. »
Finalement, l’innovation peut passer par des idées simples, mais se base surtout sur la volonté d’expérimenter pour améliorer les choses.
C’est dans cette optique qu’est né le projet des ambassadeurs et ambassadrices de l’innovation.





Lancée il y a trois ans par le Bureau de l’innovation, cette initiative permet à plusieurs membres du personnel, qu’ils soient gestionnaires ou employé.e.s de découvrir ce qu’est l’innovation, de partager des initiatives innovantes et de mettre en place des choses pour améliorer les soins et services proposés à notre population.
Tous et toutes suivent un parcours d’ambassadeurs et ambassadrices, pour apprendre à échanger des idées, en trouver de nouvelles, etc.
C’est dans une ambiance conviviale que la troisième cohorte des ambassadeurs et ambassadrices de l’innovation se sont réuni.e.s lundi 2 octobre. On retrouvait des personnes de toutes les directions, de tous les milieux, discutant ensemble d’innovation.
Parmi eux, Émilie Bonaventure Spécialiste en procédés administratives à la direction des Soins infirmiers (DSI) était bien heureuse de pouvoir débuter son parcours d’ambassadrice de l’innovation.
« Dans mon travail, je vois déjà qu’il y a des petites choses qu’on peut faire pour améliorer nos processus. Après ce parcours, j’espère pouvoir proposer des solutions. »
Marie-Claude Patry, Coordinatrice clinico-administrative, cheffe des chefs d’unités à l’Hôpital de Verdun a également intégré la troisième cohorte.
« Pour moi, ce qui compte le plus c’est notre clientèle. Je voudrais pouvoir apporter des petits changements pour qu’on puisse leur offrir plus de temps. »
Depuis trois ans, ce sont 120 ambassadeurs et ambassadrices qui ont intégré la communauté d’innovateurs et innovatrices. Nous avons hâte de découvrir les projets et initiatives développées suite au projet!
Si vous avez envie de faire partie de la prochaine cohorte, parlez-en avec votre gestionnaire !
Auteur : Service des communications et du marketing